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Listar Proyectos elaborados en el marco de la Capacitación Obligatoria en Género y Diversidad Sexual dirigida al claustro docente por título

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  • Políticas Universitarias Género y Globalización en el Mercosur 
    Cabrera, Analía; Toro, Azucena; Levy, María Celina; Panete, Verónica; Caceres, Silvia (Secretaria de Bienestar Universitario de la Universidad Nacional de Avellaneda, 2021-10)
    El trabajo presentado para la capacitación aporta un satisfactorio marco teórico, antecedentes y normativas para debatir sobre la necesidad de una red global en las comunidades universitarias del Mercosur que difunda la ...
  • Poner en cuestión todo discurso de poder 
    Cabrera, María Claudia (Secretaria de Bienestar Universitario de la Universidad Nacional de Avellaneda, 2022-01)
    El presente trabajo realiza un contundente análisis en relación al discurso crítico del poder y sus ejemplos en la vida universitaria. Haciendo uso de tres tópicos para el debate la docente-autora alinea distintos enfoques ...
  • Por todxs lxs Micaelxs, por todxs lxs Yuyos 
    Cisterna, Cristian; Contartese, Evangelina; González Andrada, Alicia; Véliz, Claudio (2021-12)
    Docentes del departamento de Cultura, Arte y Comunicación analizan y ponen en primer plano la revisión crítica que han realizado de su propia práctica docente posterior a la capacitación de la Ley Micaela y a la necesidad ...
  • Prevención y respuesta a la violencia contra las mujeres y las personas no binarias en la UNDAV 
    Suarez, Graciela; Soruro, María Fernanda (Secretaria de Bienestar Universitario de la Universidad Nacional de Avellaneda, 2021-11)
    El proyecto transversal presentado por docentes del Departamento de Salud y Actividad Física en el siguiente trabajo trata del accionar de manera articulada entre estudiantes y docentes para la erradicación de la desigualdad ...
  • Profundización y posibles relecturas de la estadística sobre género y violencias machistas 
    Barcelo, Claudia; Gonorazky, Coco; Tryfon, Gabriel; Blanco, Gustavo; Ruiz, Juan Carlos (Secretaria de Bienestar Universitario de la Universidad Nacional de Avellaneda, 2021-06-03)
    El trabajo presenta un profundo e interesante análisis estadístico sobre géneros, grupos etarios, problemáticas y acciones dentro de la comunidad de la UNDAV. Como herramienta para sistematización y comparación temporal ...
  • Programa Transversal de Políticas de Género y Diversidad 
    Bernabó, Alicia; Ferraro, Marcelo; Márquez, Gabriel; Otero, Viviana; Rodríguez, Walter (Secretaria de Bienestar Universitario de la Universidad Nacional de Avellaneda, 2021-11)
    El siguiente trabajo final pensado como proyecto el marco de la Capacitación Obligatoria en Género y Diversidad Sexual dirigida al claustro docente propone una serie de preguntas generadas a través de la capacitación y ...
  • Propuesta de intervención: Ludoteca + Lactario 
    Bourgeois, Adriana; Rizzo, Luciana; Otazua, Marcela; Heffes, Omar; Escudero, Sandra (Secretaria de Bienestar Universitario de la Universidad Nacional de Avellaneda, 2021-09)
    El presente trabajo es el resultado de un análisis con perspectiva de género de docentes, posterior a la capacitación de la Ley Micaela, donde se plantearon, debatieron e investigaron el papel de las estudiantes, docentes ...
  • Propuesta de Jornada de visibilización: “Comunidad trans y ciencia” 
    Sanchez, Anabel; Granato, Lucas; García, Renato (Secretaria de Bienestar Universitario de la Universidad Nacional de Avellaneda, 2021-09)
    Como propuesta transversal para la capacitación de la ley Micaela este trabajo presenta un informe detallado de jornadas de visibilización de la comunidad trans en la ciencia, como el día de le investigadore cientifique. ...
  • Propuesta de transversalización de la perspectiva de género 
    Candis, Jorge Daniel; Ventura, Leandro Ariel (Secretaria de Bienestar Universitario de la Universidad Nacional de Avellaneda, 2021-07)
    El siguiente trabajo expone un exhaustivo análisis y desarrollo de la capacitación de la ley Micaela con recursos normativos y teóricos, mediante los cuales proponen un proyecto basado en la revisión de los programas ...
  • Propuesta del grupo para generar un proyecto de revisión/creación de estatutos internos con transversalización en perspectiva de género 
    Santoro, Alejandra; Ragas, Deborah; Tagliero, Carlos; Berardi, Fernando (Secretaria de Bienestar Universitario de la Universidad Nacional de Avellaneda, 2021-07)
    El siguiente trabajo trata con una mirada transversal la comunidad de la UNDAV, analizando las falencias inclusivas llevadas a la práctica, distinguiendo la importancia de las distintas normativas, protocolos y capacitaciones ...
  • Propuesta para buenas acciones de transversalización 
    Acunzo, Paula; Crudo, Antonio; Martinez, Reinaldo; Pastorella, Marcelo (Secretaria de Bienestar Universitario de la Universidad Nacional de Avellaneda, 2022-01)
    Pensar el rol docente y las prácticas que incorporan perspectiva de género en las actividades curriculares dentro de la UNDAV es el trabajo de una transversalización con un claro objetivo, poner en el centro del debate ...
  • Propuesta para la transversalización de la perspectiva de género en el área de Idiomas 
    Alberti, María Laura; Bento Schneider, Ana María; Conforti, Silvina; García Pelayo, Adriana; Tomizza, María Florencia (Secretaria de Bienestar Universitario de la Universidad Nacional de Avellaneda, 2021-09)
    La propuesta docente comprometida con la justicia de género trata el lenguaje inclusivo como herramienta transversal que da cuenta de la participación política de los feminismos y el colectivo LGBTIQ+ en su búsqueda de ...
  • Propuestas de transversalización: Aulas de debate. 
    Gonzalez Prieto, Juan Ignacio; Kunik, Dario; Von Bilderling, Catlina; Clavel, María Soledad; Busquier, Christian (Secretaria de Bienestar Universitario de la Universidad Nacional de Avellaneda, 2021-10)
    Esta presentación final para la capacitación de la Ley Micaela propone un proyecto como herramienta para concientizar mediante la introducción a las normativas para erradicar la violencia en las instituciones educacionales ...
  • Protocolo de convivencia universitaria 
    Bastián, Roberto Daniel; Del Palacio, Alejandro; Kanobel, María Cristina; Liébana, Juan Carlos; Simone, Vanina (Secretaria de Bienestar Universitario de la Universidad Nacional de Avellaneda, 2021-08)
    El objetivo de este trabajo consiste en reflexionar acerca de las prácticas de violencia que se desarrollan dentro de la UNDAV. El tratamiento de esa problemática se realiza mediante distintos lineamientos y proyectos para ...
  • Proyecciones artísticas irrumpiendo en espacios y actividades de UNDAV 
    Avenburg, Karen; Ambrosi, Celeste; Schneider, Cecilia (Secretaria de Bienestar Universitario de la Universidad Nacional de Avellaneda, 2021-01)
    Poniendo la problemática en primera persona, el grupo de docentes de la UNDAV plantea acciones acorde a la perspectiva de género trabajadas en la capacitación de la Ley Micaela. Logrado utilizar el diagnostico y presentación ...
  • Proyecto de Convocatoria para la producción de piezas creativas sobre el Protocolo de Intervención ante Situaciones de Violencia de Género, Acoso Sexual y Discriminación por Identidad de Género y/o Vivencia de la Sexualidad en la UNDAV 
    Pascual, Anabel; Diz, María Luisa; Casaballe, Matías; Flores González, Damián; Noya, Joaquín (Secretaria de Bienestar Universitario de la Universidad Nacional de Avellaneda, 2021-07)
    valuando el contexto de la UNDAV y las violencias que acontecen en ella, docentes del Departamento de Cultura, Arte y Comunicación analizan la falta conocimiento en la comunidad universitaria del Protocolo de Intervención ...
  • Proyecto de inclusión 
    Komendat, Martín; Rubio, Néstor; García, Carlos; Valenzuela, Joaquín (Secretaria de Bienestar Universitario de la Universidad Nacional de Avellaneda, 2021-12)
    Pensar la transversalidad y la inclusión en la UNDAV es la base de este trabajo que responde a la evaluación final en el marco de la Capacitación Obligatoria en Género y Diversidad Sexual dirigida al claustro docente. Como ...
  • Proyecto de transversalización propuesto para las materias de Historia de la Arquitectura III y IV. 
    Cecheto, Nahuel; Vilar, Leonel; Labra, Claudio; Longoni, Lucas (Secretaria de Bienestar Universitario de la Universidad Nacional de Avellaneda, 2021-11)
    Desde las materias de Historia de la Arquitectura III y IV, los docentes analizan el papel actual de la mujer y su historia segregada dentro de la carrera de la arquitectura. El trabajo determina así un proyecto en donde ...
  • Proyecto para la transversalización de la perspectiva de género. 
    Armagno, Paulina; León, Vanina; Perez Carusi, Lorena; Perini, Liliana (Secretaria de Bienestar Universitario de la Universidad Nacional de Avellaneda, 2021-12)
    El siguiente trabajo trata la desigualdad sexogenerica en el ambiente laboral y en las carreras educativas, como por ejemplo, en la industria informática, donde se habla de la diferencia de estudiantes mujeres y hombres ...
  • Proyecto para tramitar DNI con cambio de identidad de género en la UNDAV 
    Gomez, Claudia Beatriz (Secretaría de Bienestar Universitario de la Universidad Nacional de Avellaneda., 2022-02)
    La temática tratada por la docente- autora respondiendo a un proyecto transversal para la evaluación de la capacitación de la Ley Micaela, es tan interesante como importe de abordar en la UNDAV, la inscripción de estudiantes ...

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