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Listar Proyectos elaborados en el marco de la Capacitación Obligatoria en Género y Diversidad Sexual dirigida al claustro docente por título

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  • Identidad de género en la UNDAV 
    Fiore, Daniela; Corbalan, Norma; Hiralde, Germán; Medde, Héctor Marcelo (Secretaria de Bienestar Universitario de la Universidad Nacional de Avellaneda, 2021-12)
    El proyecto elaborado en el marco de la Capacitación Obligatoria en Género y Diversidad Sexual tiene como inicio una situación presentada como diagnóstico de la actualidad respecto a la identidad de género en los claustros ...
  • Implementación de ESI (Educación Sexual Integral) en la Universidad 
    Ramos, Lia; Lozano, Federico; Mariño, Gabriela (Secretaria de Bienestar Universitario de la Universidad Nacional de Avellaneda, 2021-12)
    El trabajo presentado para la capacitación de la Ley Micaela expone un diagnóstico elaborado, y un clave señalamiento de las resistencias que emergen frente al intento de democratización y transformación en clave de género ...
  • Implementar mecanismos de excepción a estudiantes víctimas de violencia de género respecto de plazo curriculares 
    Fernandez, Paula Gabriela; Mónaco, Daniela Juana; Pérez, Cristina Elisabeth; Sanchez Gómez, Paula Victoria. (Secretaria de Bienestar Universitario de la Universidad Nacional de Avellaneda, 2021)
    El presente trabajo trata de aplicar nuevos acompañamientos a estudiantes víctimas de género para su formación profesional como distintas herramientas a tener en cuenta en la evaluación de las cátedras correspondientes, ...
  • La inclusión de atletas trans en el deporte universitario 
    Gomez, Mirta Elena; Paz Fabia, Andrea; Romero, Gabriela Grisel; Tambone, Marcela (Secretaria de Bienestar Universitario de la Universidad Nacional de Avellaneda, 2021-08)
    La educación física y el deporte son dos ámbitos en los que se refuerzan históricamente las desigualdades de género, convirtiéndose en lugares de tensión respecto a la inclusión y visibilidad de las personas trans. El ...
  • Justicia de género como eje de transversalización 
    Di Tirro, Franco; Galante, Oscar; Here, Gisela; Sorin, Jaime (Secretaria de Bienestar Universitario de la Universidad Nacional de Avellaneda, 2021-08)
    En este trabajo se profundiza sobre términos de desigualdades e injusticias basadas en el género y propone un proyecto de transversalización de la perspectiva de género en la carrera de Arquitectura en particular y al ...
  • La actividad física y el deporte con mirada de género: una revisión curricular 
    Alonso, Daniela; Bossio, Belén; Ochoa, Daniel; Piastrellini, Enrique; Tonda, Diego (Secretaria de Bienestar Universitario de la Universidad Nacional de Avellaneda, 2021-02)
    Docentes de la Licenciatura en Actividad Física y Deporte, analizan la relación de la perspectiva de género en el deporte, cargado de tensiones y desigualdades, que son también tema y debate de las clases de la carrera. ...
  • La cuestión de las “Licencias familiares” en UNDAV 
    Fructuoso, Libertad; Goldstein, Melina; Pascual, Martín (Secretaria de Bienestar Universitario de la Universidad Nacional de Avellaneda, 2021-06)
    El trabajo realizado por las autoras plantea de una manera clara y certera la necesidad de abarcar una discusión con perspectiva de género sobre la maternidad deseada por parte de profesionales y sus derechos laborales. ...
  • La experiencia, las voces y los cuerpos 
    Lorenzo, Paula (Secretaria de Bienestar Universitario de la Universidad Nacional de Avellaneda, 2022-01)
    El siguiente trabajo trata la pedagogía feminista como herramiental transversal dentro de la carrera de Trabajo social en la UNDAV y el propósito de promulgar la sensibilidad y el compromiso con las situaciones de desigualdad ...
  • La inclusión desde el ingreso a la UNDAV 
    Baldonedo, Rocío; Castro, María Fernanda; Centurión, Mercedes (Secretaria de Bienestar Universitario de la Universidad Nacional de Avellaneda, 2021-06)
    Las autoras, docentes de diversas disciplinas analizan la falta de contenido de carácter obligatorio en materia de género y diversidad en el ingreso y primer año de trayectoria académica del claustro estudiantil, desde la ...
  • La integración por magistradxs de los fueros de Familia y Civil y Comercial del Poder Judicial. 
    Coliqueo, Adriana Cecilia; Bellot López, Marina; Marcoantonio, María Ines; Nótrica, Federico Pablo (Secretaria de Bienestar Universitario de la Universidad Nacional de Avellaneda, 2021-08)
    El trabajo realizado al sistema jurídico desde una perspectiva de genero, cuestiona y debate la segregación vertical en las distintas jerarquías y pone en eje la necesidad de un proyecto transversal dentro del Departamento ...
  • La mirada invisibilizada 
    Molina, Luciana; Santin Churba, Nicole; Margenat, Juan Pablo; Rios, Nahuel (Secretaria de Bienestar Universitario de la Universidad Nacional de Avellaneda, 2021-12)
    El presente trabajo invita a un debate dentro de la carrera de arquitectura, mediante reflexiones sobre las implicancias en el mercado laboral, aportando una diversidad y calidad de las estadísticas para la visibilidad de ...
  • La transversalización de la perspectiva de género en el proceso de formación de las carreras de Turismo de la Universidad Nacional de Avellaneda 
    Domoñi, Elias; Scotto D´abusco, Daniela; Sosa, Mariana (Secretaria de Bienestar Universitario de la Universidad Nacional de Avellaneda, 2022-01)
    El trabajo presentado para la evaluación de la capacitación de la Ley Micaela pretende dar respuesta a ¿Qué tipo de profesionales queremos formar y qué tipo de profesionales queremos ser? mediante un proyecto transversal ...
  • La UNDAV al igual que el resto de las Universidades argentinas se encuentra feminizada, pero hay carreras que siguen siendo un ámbito donde predominan los varones 
    Iribarnegaray, Natalia; Iavorski Losada, Ivana; Capurro, Antonela (Secretaria de Bienestar Universitario de la Universidad Nacional de Avellaneda, 2021-06)
    El presente trabajo de cierre del curso de capacitación docente diseñado para dar cumplimiento a la Ley n° 27.499, conocida como Ley Micaela expone y analiza de manera analítica el porcentaje de estudiantes femeninas en ...
  • La UNDAV en la escuela 
    Kiper, Eduardo; Papagno, Augusto; Paradiso, Juan Carlos; Mayer, Roberto Osvaldo (Secretaria de Bienestar Universitario de la Universidad Nacional de Avellaneda, 2021-10-25)
    El presente trabajo identifica la problemática de segregación vertical a lo largo de todos los niveles del sistema educativo, logrando complejizar una situación y las bases de la cultura de género en jóvenes estudiantes. ...
  • La violencia desde los medios de comunicación a las mujeres 
    Rodríguez, Santiago (Secretaria de Bienestar Universitario de la Universidad Nacional de Avellaneda, 2021-09-08)
    Comunicación I es una materia central en la formación de cualquier periodista y resulta un espacio privilegiado desde el cual introducir debates desde una perspectiva crítica. Por ello, el docente de dicha cátedra presenta ...
  • La violencia en la comunidad educativa, posibles respuestas 
    Ballerini, Graciela Marina; Wilk, Pablo Ezequiel (Secretaria de Bienestar Universitario de la Universidad Nacional de Avellaneda, 2021-11)
    El Protocolo de intervención ante situaciones de violencia machista en la UNDAV es la base para que actores del ámbito universitario, comprometidos en comprender el fenómeno de la violencia de género, tomen medidas concretas ...
  • Las chicas de…- Aproximaciones a discursos patriarcales que naturalizan relaciones de opresión y dominación entre los géneros en la UNDAV. 
    Bartoletti, Julieta; González, Francese Rocío; Muzi, Carolina; Orduna, Ayelén; Piattelli, Lucrecia (Secretaria de Bienestar Universitario de la Universidad Nacional de Avellaneda, 2021-10)
    “LAS CHICAS DE…” refiere a denominación las mujeres en el ámbito profesional del sistema patriarcal en el que se desarrolla la UNDAV, y donde la dominación y el desprecio simbólico signa a las mujeres que se desempeñan en ...
  • Las mujeres que maternan y la desigualdad de posibilidades en el área laboral 
    Ambrosio, María Laura; Herrera, Ricardo; Romero, Walter; Scarano, Alejo (Secretaria de Bienestar Universitario de la Universidad Nacional de Avellaneda, 2021-10-30)
    “Las mujeres que maternan y la desigualdad de posibilidades en el área laboral”, realiza una reconstrucción histórica del avance de la representación femenina en los ámbitos laborales y de poder y el vínculo con la tareas ...
  • Lo más nutritivo, necesario y formativo, ¿es lo menos pensado?. 
    Di Baja, Florencia; Beer, David; Cifre Puig, Agustin Tupac (Secretaria de Bienestar Universitario de la Universidad Nacional de Avellaneda, 2021-09)
    Este trabajo presenta un proyecto transversal para la UNDAV muy enriquecedor y sobretodo con método disparador mediante un insumo privilegiado, como es en este caso el relato en primera persona de una madre y docente de ...
  • Mesa de diálogo permanente sobre perspectiva de género en Turismo 
    Negrete, Evelina; Maquieira, Ana Inés; Gallo, Catalina Isabel; D´Angelo, Gastón Hugo (Secretaria de Bienestar Universitario de la Universidad Nacional de Avellaneda, 2021-06)
    Mediante un análisis social con perspectiva de género del claustro educativo de la UNDAV, y señalando distintas violencias simbólicas, se evalúan líneas de acción dentro de las carreras de Turismo de la comunidad universitaria. ...

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